スカウトメールを活用しよう! / キャリアウィンズ転職



いざ転職しよう!と思っても、現職中だと何かと時間がとれないもの。
そんな人はスカウトメールを活用して、企業側からのスカウトを待つ転職スタイルも有効です。

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スカウトメールを活用して、企業側からオファーを受け取ろう!
   
在職中の転職活動はなかなか落ち着いた時間がとれないもの。
だからこそ、スカウトメールは活躍します。
転職サイトにWeb履歴書を登録さえしておけば、様々な企業の採用担当者が
あなたの履歴書を閲覧し、興味があればスカウトメールを送ってきます。
どんな企業からスカウトが届くか?も、自分を知るための大切な情報です。
転職サイト入門
こんな求人情報には要注意!
各サイトの更新日を知ろう
スカウトメールを活用しよう!
 

スカウトメールってなに?


転職サイトのデータベースにあなたの履歴書と職務経歴書、スキルなどを匿名で公開します。
この情報を各企業の採用担当者が検索し、興味がある方にはメッセージや具体的な求人情報を送信します。



  スカウトメールとは?
 
 

スカウトメールは登録情報を頻繁に更新することが大切です。

   


採用担当者が、いざスカウトメールを送ろう!と思って、転職者を検索するときに、
必ずチェックする項目があります。


これは[Web履歴書の更新日]です。


どんなに履歴書が魅力的でも、半年前に情報を更新した人にスカウトメールは送りません。
幽霊登録者だと思われてしまいます。


だいたい、1ヶ月以内の登録者を送信対象にしていますので、
少なくとも1ヶ月に一度は登録情報を更新しましょう。


更新する項目はどこでもいいので、自己PRや職務経歴書の内容を
一部更新すればOKです。


すぐ転職を考えている人は1週間に一度は更新しましょう。


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